领导

管理团队
尤金·a .大厅,首席执行官
克雷格-萨凡,执行副总裁兼首席财务官
肯•阿拉德执行副总裁兼首席营销官
乔•贝克全球技术销售执行副总裁
阿尔文道金斯,全球业务销售执行副总裁
迈克尔·p·Diliberto执行副总裁兼首席信息官
伊冯热那亚人,全球产品管理执行副总裁
斯科特•Hensel全球服务与交付执行副总裁
克莱尔·Herkes会议事务执行副总裁
Akhil耆那教徒的咨询执行副总裁
朱尔斯考夫曼执行副总裁、总法律顾问兼公司秘书
罗宾·Kranich执行副总裁兼首席人力资源官
瓦尔Sribar,研究与咨询高级副总裁

尤金·a·霍尔
首席执行官

Eugene Hall自2004年8月起担任Gartner的首席执行官和董事。加入Gartner之前,他曾担任Automatic Data Processing (ADP)(财富500强全球技术和服务公司)的高级执行官,最近担任雇主服务主要客户部门(人力资源和薪资服务提供商)的总裁。在1998年加入ADP之前,Hall先生在McKinsey & Company工作了16年,最近担任董事。

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克雷格-萨凡
执行副总裁兼首席财务官

Craig Safian于2002年加入Gartner。他曾在公司担任多个领导职务,包括全球金融战略和企业发展集团副总裁、战略集团副总裁、财务规划和分析管理副总裁。在加入Gartner之前,他曾在Headstrong(现在是Genpact的一部分)和Bristol-Myers Squibb担任财务职务,并担任Friedman, LLP的会计师。

他持有罗格斯学院(Rutgers College)的学士学位和埃默里大学(Emory University) Goizueta商学院(the Business School at Emory University)的金融专业的工商管理硕士学位。他还获得了纽约州的注册会计师执照。

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肯•阿拉德
执行副总裁兼首席营销官

Ken Allard于2017年在收购L2后加入Gartner,担任首席执行官。此前,他曾担任Huge的董事总经理,并在研究和咨询公司(包括Edgewater、Jupiter Media Metrix和Gartner)担任高级领导职务,在那里他开始了自己的职业生涯。

Allard先生持有Georgetown University的学士学位。

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乔·贝克
全球技术销售执行副总裁

乔•贝克(Joe Beck)于1997年加入Gartner,担任销售主管。最近,他是美洲终端用户销售组织的负责人。在此之前,他在销售部门的职位越来越资深。在加入Gartner之前,他曾在McGraw-Hill/Datapro Information Services从事6年的销售工作。

他持有the University of Dayton的学士学位。

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阿尔文道金斯
全球业务销售执行副总裁

Alwyn Dawkins于2002年加入Gartner。他曾担任销售和会议方面的职务,职位越来越高,最近担任全球业务销售执行副总裁。加入Gartner之前,他在Richmond Events工作了10年,最终担任负责北美业务的执行副总裁。他的活动生涯始于Trinity Publishing and Exhibitions公司,该公司后来被DMG, Daily Mail Group收购。

他持有the University of London的应用经济学学士学位。

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迈克尔·p·Diliberto
执行副总裁兼首席信息官

Michael Diliberto于2016年加入Gartner,担任首席信息官和公司董事。加入Gartner之前,他曾担任Priceline.com(在线旅游和相关服务的领导者)的首席信息官。在1998年加入Priceline之前,他曾担任领导内容工程和产品自动化的高级职务。此外,他还在美国陆军预备役担任了9年的中士。

他持有State University of New York at New Paltz的计算机科学学士学位。

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伊冯热那亚
全球产品管理执行副总裁

伊冯·吉诺维斯(Yvonne Genovese)于1999年加入Gartner,担任高级研究分析师。Genovese女士随后在研究和咨询方面担任越来越多的职位,最后担任市场研究和咨询实践的领导。加入Gartner之前,她的职业生涯始于IBM,并在Prism Systems、Marcam和Mapics担任营销和产品管理高级职务。

她持有Georgia Institute of Technology的学士学位。

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斯科特Hensel
全球服务与交付执行副总裁

Scott Hensel于2017年加入Gartner,担任咨询执行副总裁。加入Gartner之前,Hensel先生曾担任特雷克斯公司(Terex Corporation)的特雷克斯服务、零部件和客户解决方案总裁。此前,Hensel先生在McKinsey & Company工作了14年,在那里他是IT和先进工业部门的合作伙伴,协助客户。

他持有Brown University的学士学位和the Wharton School at the University of Pennsylvania的工商管理硕士学位。

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克莱尔Herkes
会议事务执行副总裁

克莱尔·赫克斯(Claire Herkes)于2005年加入Gartner。她曾在会议中担任各种职责,最终担任会议高级副总裁。加入Gartner之前,她曾担任George P Johnson的高级总监。赫克斯的职业生涯始于Yankee Group的会议。

她持有the University of Southampton的学士学位。

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Akhil Jain)
咨询执行副总裁

阿希尔·贾恩于2021年加入Gartner。加入Gartner之前,他曾担任道富公司(全球金融服务和银行控股公司)的高级副总裁。在那里,他曾担任多个领导职务,负责战略、增长、技术和运营改进项目。在道富银行之前,他在麦肯锡公司工作了10年,最近担任其芝加哥和迪拜办事处的合伙人。

他持有伊利诺伊大学香槟分校(University of Illinois, Urbana Champaign)的硕士学位和印度理工学院(Indian Institute of Technology, Delhi)的B-Tech学位。

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朱尔斯考夫曼
执行副总裁、总法律顾问兼公司秘书

Jules Kaufman于2017年加入Gartner,担任执行副总裁、总法律顾问和公司秘书。加入Gartner之前,他曾担任Coty(全球领先的美容公司)的首席法律官和秘书。加入Coty公司之前,他曾担任高露洁棕榄公司(Colgate Palmolive)的欧洲/南太平洋总法律顾问,在此之前,他管理高露洁公司的公司、证券和并购业务。他的职业生涯始于纽约的公司法执业。

考夫曼先生毕业于哈佛学院和弗吉尼亚大学法学院。

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罗宾Kranich
执行副总裁兼首席人力资源官

Robin Kranich于1994年加入Gartner,曾担任多种销售、运营和总经理职务。此前,她曾担任终端用户程序高级副总裁和Gartner执行程序高级副总裁。在她在Gartner的职业生涯早期,她曾担任总统的副总裁和参谋长。加入Gartner之前,Kranich女士在万豪国际(Marriott International)的技术部门工作。

她持有American University的学士学位。

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Val Sribar
研究与咨询高级副总裁

Val Sribar于2005年加入Gartner,当时他收购了Meta Group,在那里他担任了越来越重要的研究职位。最近,他担任CIO和Industries Research Group的高级副总裁。在此之前,他曾担任研究和咨询的高级领导职务,包括创建公司的软件研究小组。

他持有Cornell University School of Engineering的学士学位。

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