拉尔夫•劳伦

Halide Alagöz是Ralph Lauren Corporation的执行副总裁兼首席产品官。Alagöz女士负责供应链的所有领域，从产品开发，采购到我们的产品在全球的交付。她领导公司的生产、采购和物流职能，并与品牌、区域和其他公司团队合作，以加强品牌，推动盈利销售增长，并提供强大的股东回报。她还负责监督拉夫·劳伦的可持续发展计划。Alagöz女士于2016年加入公司。

在加入拉尔夫·劳伦之前，Halide在H&M公司工作了18年，最近在香港担任采购主管。在H&M任职期间，Halide负责各种区域和全球供应链运营。在H&M工作期间，Halide和她的家人在香港、中国、孟加拉国和她的祖国土耳其生活过。Halide在伊斯坦布尔技术大学获得工业工程学士学位和工程管理硕士学位。

Halide是美国服装和鞋类协会(AAFA)的董事会成员。

独立的


作为供应链执行副总裁，John Church负责全球采购、产品物流、制造和全球工程。他于1988年加入General Mills担任大G麦片部门的产品开发员，并于2013年担任该职位。

约翰领导了几项新产品计划，包括1991年多谷物麦片的开发和商业化。

约翰于1993年转入制造业，在1998年成为佐治亚州科温顿工厂的工厂经理之前担任领导职务。他于2001年返回明尼阿波利斯担任运营、整合总监，在那里他领导了Pillsbury公司和General Mills的制造和物流网络的成功整合。他于2003年被任命为工程副总裁，2008年被任命为供应链高级副总裁。

约翰是明尼苏达州黄金谷勇气中心的董事会成员，这是一个致力于提升残疾人地位的非营利性组织。

独立的

Frank Crespo曾担任Indigo的首席供应链官。在加入Indigo之前，Frank在卡特彼勒公司担任了8年的副总裁兼首席采购官，负责全球采购部门。他还领导了卡特彼勒的全球采购战略，以及该公司与供应基地的关系。

Frank从霍尼韦尔国际公司加入卡特彼勒，在那里他担任副总裁兼首席采购官，负责制定战略方向，发展和管理供应商基础，推动供应商联盟关系，并在组织内培养和培养卓越人才。Frank于2007年加入霍尼韦尔，他拥有超过20年的高科技产业、军事采购和商业经验。

他是加利福尼亚州匹兹堡人，获得美国海军学院工程学士学位和哈佛商学院工商管理硕士学位。

他任职于杨百翰大学万豪商学院的国家咨询委员会和供应链咨询委员会，并担任Proctor医院的董事会成员。

思科

John Kern是思科公司供应链运营高级副总裁。他领导着一个全球组织，负责加速创新，实现盈利增长，并提供无与伦比的客户体验。他的职能职责包括新产品介绍，产品生命周期管理，采购和供应商管理，计划，制造，物流和质量。

自2003年加入思科以来，他曾在供应链中担任多个领导职务。此前，他管理产品运营、供应商管理和质量运营，这是供应链、思科产品开发团队和全球供应基地之间的关键接口。在此之前，他管理全球供应商管理组织，负责通过有效的采购和供应商开发实现思科的创新。

在加入思科之前，他曾在网络和半导体行业工作，包括在德州仪器公司(Texas Instruments)担任销售管理和业务发展职务7年。他还在陆军国民警卫队服役6年，担任野战炮兵军官。

约翰还热衷于改善儿童教育，专注于减少科学、技术、工程和数学(STEM)方面的差距。通过任职于两个非营利组织的董事会，他展示了自己的承诺，并帮助实现思科的STEM企业社会责任倡议:一个是教学资源区(RAFT)，通过实践学习支持下一代思想家和创新者;另一个是克劳斯创新中心(KCI)，一个是为K-12教师提供的学习中心，强调技术集成和STEM课程。

他拥有圣母大学电气工程学士学位。

Stryker

Viju Menon于2018年4月被任命为Stryker全球质量和运营集团总裁。他的工作范围包括领先的监管和质量、全球供应、制造和直接采购，以及供应链运营，包括物流和综合商业规划。

在加入Stryker之前，Viju曾担任Verizon的高级副总裁，负责全球供应链。Verizon是一家财富15强公司，是无线、光纤和全球互联网网络及服务的领先供应商。Viju负责Verizon跨所有业务部门的端到端供应链。Viju于2010年加入Verizon，担任Verizon Wireless新设立的供应链副总裁一职，并从根本上改变了无线设备供应链，为股东带来了巨大价值。

在加入Verizon之前，Viju有近20年的英特尔半导体制造和供应链经验。在英特尔，他曾担任全球供应计划运营主管，负责所有产品、微处理器和芯片组，覆盖复杂的全球晶圆厂和组装/测试工厂网络。在此之前，Viju担任芯片组工厂网络的平台主席和工厂经理，在那里他领导了一个新的组装/测试芯片组工厂的启动和一流的坡道。Viju还在英特尔晶圆厂管理工程和制造组织。

Viju发表了几篇关于工厂运营、生产线良率改进、约束管理和柔性制造的期刊文章和会议论文。他是多个全球制造和供应链会议的主讲人。

他是麻省理工学院全球运营领导者项目的成员，拥有麻省理工学院斯隆管理学院和工程学院(电气)的研究生学位。他还拥有印度喀拉拉邦大学(University of Kerala)和密歇根大学(University of Michigan at Ann Arbor)的计算机科学工程本科和研究生学位。

英特尔

Jackie Sturm是英特尔数十亿美元全球供应管理集团的副总裁兼总经理。她负责英特尔在全球范围内的所有战略采购和采购，为复杂多样的业务、技术和供应生态系统提供满足严格目标的解决方案。她的组织经常因高绩效而被认可，作为英特尔著名的英特尔质量和成就奖的七次得主，最近被Gartner引用为全球供应链25强中的第5名。Jackie是英特尔道德和合规监督委员会的成员，并指导供应链环境和社会治理项目，其中包括英特尔的第一个行动冲突矿物倡议。

她自1993年以来一直在英特尔工作，并在公司担任过各种职务，包括技术制造集团、NAND系统集团、英特尔资本、新业务集团和英特尔通信集团。在加入英特尔之前，她曾在惠普和苹果公司工作。她积极倡导将制造业和工程作为全球竞争力的经济基础。

强生公司

Kathy Wengel是强生公司执行副总裁兼首席全球供应链官，也是公司执行委员会成员。作为全球多元化团队的强大开发人员，她领导的供应链组织为世界各地的消费者和患者带来超过35万种医疗保健产品，每天完成超过10万份客户订单。