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队长l . David Marquet USN,后悔
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队长l . David Marquet USN,后悔

前潜艇指挥官》的作者扭转这艘船!”,的创造者Intent-Based领导
领导和组织设计的学生,前核潜艇指挥官和命名的100强公司领导扬声器。杂志。大卫是亚马逊# 1畅销书的作者:扭转这艘船!,扭转船工作簿。大卫的新书,领导力是语言,是2月4日发布,2020年,兰登书屋由企鹅出版社出版。
大卫Marquet想象一个工作的地方每个人都参与和贡献他们的智力,一个地方的人更健康、更快乐,因为他们有更多的控制他们工作的地方每个人都是领导者。
1981年毕业于美国海军学院,船长Marquet在美国潜艇部队服役28年。后分配给命令圣号核动力潜艇Fe-then排名最后保留和操作站立他意识到传统的领导方式的控制,给订单,“不会
工作。他“把船”,把船员作为领导者,没有追随者,并给予控制,而不是控制。这种方法把圣达菲从“坏的,首先,”实现保留和操作排名最高的海军。
队长Marquet离开后,圣达菲继续赢得奖励和提拔过多的军官和士兵领导职位,包括十后续潜艇舰长。史蒂芬·r·柯维说这是他所见过的最让组织和写Marquet队长的领导实践在他的书中,第八的习惯。
队长Marquet扭转局势的作者!把追随者变成领导人的一个真实的故事。《财富》杂志将其命名为# 1必读商业书籍,和《今日美国》把它列为12商业书籍之一。他也是扭转船工作簿的作者,这是一个同伴实现Intent-Based领导的工作簿。
大卫的书,领导就是语言,是语言的再造我们使用在工作和领导人的新剧本。“是时候放弃领导的工业时代的剧本。“这本书提供了见解如何选择你的言语可以显著改善决策和执行能力的团队。
Marquet船长在2009年从海军退役,现在讲全球观众想要创建授权的工作环境,释放激情,主动性,和每个人的智力。这个大胆的和高效的框架概括为“给控制,创造的领导人。”
他是一个生活的外交关系委员会成员,并于2015年被任命为美国管理协会的“领导人观看”列表。
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周三,2022年12月07日太平洋标准时间下午/ 05:15 PM - 06:00时
客人主旨:领导人的新剧本

为什么我们组织我们的路吗?为什么我们运行会议的方式?为什么我们使用我们交流时使用的词汇和问问题吗?原来,我们大多数人使用语言,会议格式和组织设计继承了工业时代的领导人是思想家和实干家的工人。 在今天的工作环境,我们希望每一个团队成员是一个思想家和实干家。 这使得工业时代语言过时了。而不是工业时代扮演更好的运行,我们需要把他们的新剧本一样抛弃。 语言,基于《华尔街日报》的畅销书领导大卫Marquet探索我们的语言的起源,它是如何受到工业时代和我们想要使用的语言。的模式是显示是6“扮演”领导人之间的最优平衡节奏运行的思考和做的事情。 领导人将装备建设的环境中更广泛、更深入地人认为,工作纪律和专注。导致结构适应性、敏捷和持久的组织在动荡和不确定的时期。

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