新员工培训软件供应商支持流程桥提供新员工以及其他转换(offboarding,穿过登机)。标准的新员工培训的新员工培训能力侧重于支持工作流处理雇佣前前六个月。这通常包括以下的组合:形式加工(国家/省/当地合规)例如限价i - 9验证(e - verify)在美国;数据完成/验证例如银行帐户信息处理第一/持续的工资;领导和社会/文化同化如视频、团队介绍,学习课程,分配导师,等附加功能可能包括合规处理,数据验证,资产配置,persona-based多媒体消息,很小的学习课程和文化感受,延伸到就业的前六个月。
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