激励前线与新技术的策略

重新设计前线工作,提供工具,支持你的视力。

前线员工收入增长至关重要但随着需求上升,更多的员工正在经历职业倦怠。尽管许多金融服务领导人正在投资于技术,提高效率,40%的金融服务员工说技术将新任务添加到他们的工作。

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  • 改善结果为员工
  • 区分新技术将帮助员工做出更好的决策
  • 缓解招聘和保留压力

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