随着公司巩固其回归办公室的计划,首席隐私官和隐私负责人将发挥重要作用,以确保平稳过渡。
下载我们为隐私领袖返回工作场所的清单理解:
- 这对隐私管理人员的短期和长期影响
- 首席隐私官现在应该采取的措施
- 隐私领导者应该优先考虑的主要活动
随着公司巩固其回归办公室的计划,首席隐私官和隐私负责人将发挥重要作用,以确保平稳过渡。
下载我们为隐私领袖返回工作场所的清单理解:
随着全球主要市场通过了严格的数据泄露通知法和GDPR和CCPA等全球隐私法规,隐私问题越来越多地表现为法律和监管问题,而不是信息安全问题。为了有效地管理法规遵从风险,成功的法律和法规遵从领导者使用统一和全面的方法来遵从数据隐私。
为了管理法规遵从性风险和减轻数据泄露的威胁,成功的dpo和法律领导者建立跨部门联盟和高效的工作流程。我们的见解、建议和工具为您提供数据和模板,以构建有效的数据隐私合规策略。
Gartner的研究提供了关于隐私趋势和数据隐私遵从最佳实践的关键数据,并提供了模板和工具,帮助您建立全面的信息治理和有效的风险应对策略的坚实基础。
Gartner的专家经常遇到这样的误解,认为隐私管理的责任完全落在安全和风险管理的领导者身上。法律和合规负责人可以通过确保“设计隐私”原则的应用,帮助他们的组织最小化风险并最大化信任。
隐私领域的领导者们正在寻找改善部门的方法,但不同的优先事项让他们不知道该把注意力、时间和金钱放在哪里。使用我们的关键活动地图,为您的职能和更广泛的组织建立正确的计划。
信息治理对业务成功的重要性从未如此之高,但只有37%的组织拥有能够适应不断变化的法规的框架。通过这三个步骤,确保您的方法适合于业务。
员工是隐私风险的最大来源。通过隐私沟通计划,教育和授权员工认识到并将这些风险降至最低。使用这一步一步的指南来建立一个结构化和战略性的计划。
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在专家指导和最佳实践的帮助下,更快更自信地克服新出现的业务挑战。世界杯欧洲杯赛程
Clements Worldwide法律事务和合规总监Herrin Hopper描述了Gartner如何帮助她的部门准备GDPR。
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