疫情导致的工作模式的全面变化将对雇主-雇员关系产生重大影响。

劳动力数字灵活性，随着敏捷和开放的心态，是推动未来十年组织成功的最关键因素。

未来的工作将更快、更智能、更明智。本研究汇编确定了在2020年之前将对工作方式产生最大影响的数字化主导趋势。

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