一家大型医疗保健公司准备进入新的国际市场,但其行政领导担心的是确保实现这一扩张所需的关键技能。Gartner TalentNeuron的帮助下,人力资源领导人推荐替代位置成功的全球扩张,减少投资风险,节省劳动力和人力资源运营成本。
- Gartner的客户吗?登录为个性化的搜索结果。
最关键的优先级
人才劳动力市场分析需要实时的见解来指导决策的关键在新地域和可持续的业务增长。
Gartner如何帮助
客户端使用Gartner TalentNeuron的位置分析器工具比较三个角色的供给和需求对实验室在特定区域扩张至关重要。人力资源团队分析了10 - 12东欧位置和建模的影响潜力决定与一个定制的位置优化工作台和咨询支持。人力资源分析团队使招聘者建议通过TalentNeuron人才采购业务与值得信赖的全球市场数据报告。
业务影响
在Gartner TalentNeuron的支持下,人才的分析:
- 避免代价高昂的错误的商业决策的选择新位置与关键人才供给
- 入围前位置可持续增长在美国支持未来的增长
- 支持人力资源分析成熟增长降低运营成本参与劳动力计划
工业:
医疗保健
收入:
28亿美元
员工:
7000年
联系人:
人才的分析
Gartner相关资源
实现你与Gartner TalentNeuron最关键的优先事项
相关成功案例
洞察力可以使用
Gartner是客观资源超过15000 100 +国家的企业。
了解更多关于我们如何可以帮助你实现你的关键任务的优先级。